Pengaruh Keadilan Distributif, Keadilan Prosedural, dan Keadilan Interaksional Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan PT. Karmand Mitra Andalan Surabaya

Alfianita, Anggie Setya (2018) Pengaruh Keadilan Distributif, Keadilan Prosedural, dan Keadilan Interaksional Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan PT. Karmand Mitra Andalan Surabaya. Other thesis, Wijaya Kusuma Surabaya University.

Preview

Text UPLOAD PERPUS.pdf Download (506kB) | Preview

Abstract

Kondisi industri dibidang chemical maintenance di era modern kini mengakibatkan persaingan yang semakin ketat yang menuntut peningkatan kinerja dan efektivitas karyawan agar dapat bertahan dan terus maju. Tuntutan perusahaan terhadap karyawan memunculkan berbagai reaksi dari karyawan itu sendiri diantaranya mengenai keadilan distributif, keadilan prosedural, dan keadilan interaksional yang berdampak pada kepuasan kerja yang dirasakan karyawan selama bekerja di perusahaan. Tujuan dari penelitian ini adalah mengetahui pengaruh keadilan distributif, keadilan procedural, dan keadilan interaksional terhadap kepuasan kerja karyawan (studi pada PT. Karmand Mitra Andalan di Surabaya). Populasi dalam penelitian ini adalah Karyawan PT. karmand Mitra Andalan di Surabaya dengan jumlah sampel sebanyak 60 karyawan berdasarkan metode pengambilan sampel simple random sampling karena penulis menganggap semua elemen dalam populasi memiliki kesempatan yang sama. Data dalam penelitian ini dikumpulkan melalui penyebaran kuesioner dan diimplementasikan kepada 60 karyawan secara acak. Pengumpulan data menggunakan skala likert 1-5 point untuk mengukur 18 pernyataan. Teknik pengujian data yang digunakan dalam penelitian ini meliputi uji regresi linier berganda, uji T, dan uji F dengan program SPSS versi 23. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa keadilan distributif, keadilan prosedural, dan keadilan interaksional berpengaruh secara signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan. Kata kunci: keadilan distributif, keadilan procedural, keadilan interaksional, kepuasan kerja karyawan.

Item Type:	Thesis (Other)
Uncontrolled Keywords:	Keadilan Distributif, Keadilan Prosedural, Keadilan Interaksional, Kepuasan Kerja Karyawan
Subjects:	H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions:	Faculty of Economic and Business > Management Study Program
Depositing User:	Anggie Setya Alfianita
Date Deposited:	09 Aug 2018 04:38
Last Modified:	09 Aug 2018 04:38
URI:	http://erepository.uwks.ac.id/id/eprint/1235

Actions (login required)

View Item

Downloads